10.13214/j.cnki.cjotadm.2014.11.256
护患纠纷的原因分析及防范措施
随着我国社会医疗保障管理制度和医疗制度改革的深入,人民群众健康需求的增加,人们的维权意识和法律意识增强,患者在就医过程中对医疗、护理服务质量有了更高的要求。近年来由于各种因素,医疗护理纠纷的发生率也在逐年上升,处理难度越来越大,要求医院给予经济赔偿越来越多,甚至出现了打医、伤医以及致医务人员死亡等恶性事件的发生,严重影响了医院的正常工作和医院的社会形象,打击了医务人员工作的积极性,增加了医务人员的工作压力,也给广大患者带来痛苦,怎样从护理角度有效地预防医患纠纷,已成为护理工作中亟需解决的重要问题。现结合本人的工作经验,将护患纠纷发生的原因及如何防范总结报告如下。
护患纠纷、原因分析、医务人员、医疗制度改革、医疗护理纠纷、医院、护理服务质量、医疗保障、医患纠纷、维权意识、人民群众、就医过程、经济赔偿、健康需求、患者、护理工作、管理制度、工作压力、工作经验、法律意识
R192(保健组织与事业(卫生事业管理))
2014-06-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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