10.3969/j.issn.1673-6567.2013.07.350
谈档案管理在护理人力资源管理中的应用
随着医疗体制改革的不断深人及护理事业的蓬勃发展,护理人员的层次结构不断变化,使护理人力资源档案量大而且分散,管理逐渐复杂。为便于对护理人员进行统一的技术管理,准确、及时地获得有关材料,各医院都很有必要建立一套护理人力资源管理档案。
档案管理、护理人力资源管理、护理人员、医疗体制改革、技术管理、护理事业、管理档案、层次结构、医院、材料
R197(保健组织与事业(卫生事业管理))
2013-09-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
405-405