西部人才开发模型及战略分析

摘要：

知识经济中人才是最重要的资源.西部大开发处在知识经济迅猛发展的历史阶段,人才开发对西部经济发展具有十分重大的战略意义.西部人才开发的核心是人才体制的创新.构建优良的人才环境系统是西部人才开发的目标.只有这样,我国才有可能完成西部大开发的历史重任.

关键词：西部大开发、层次分析法、人才环境系统、人才体制创新

所属期刊栏目：7

分类号：C96(人才学)

在线出版日期：2007-03-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：24-29