10.3969/j.issn.2096-4684.2018.07.027
政工女工生活化管理方式探究
在社会主义市场经济的发展下,企业需要有效的管理员工,提高核心竞争力和员工荣誉感才能保持企业效益.基于现在女工工作的实际问题,应该以此为切入点,从而加强女工的管理.在企业中对于女工的管理应该从实际出发,提出一些创新的策略.本文着重探讨政工女工生活化管理方式的探究.
政治工作、女工管理、生活化、实践、策略
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2018-07-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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10.3969/j.issn.2096-4684.2018.07.027
政治工作、女工管理、生活化、实践、策略
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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