10.3969/j.issn.1672-1632.2023.02.029
打造全链路一体化培养模式
青年员工是企业可持续发展的主力军,是创造力和行动力的代表,在电力行业信息化、智能化发展,能源互联网转型升级和构建新型电力系统的大背景下,培养、使用好青年员工,对行业企业的高质量发展具有深远影响.一直以来,供电公司都非常重视对青年员工这一群体的培养与发展,通过多项措施加强青年人才队伍建设.探索构建联动业务、赋能人才队伍建设的青年员工培养机制,将为打造高素质青年人才队伍,支撑企业稳健发展,提供坚强的人才保障和智力支持.
一体化培养模式、全链路
D926;G40-03;G652.3
2023-05-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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