融合企业内部控制与绩效管理

摘要：

绩效管理是一个过程,即首先明确企业的目标和计划是什么,然后找到衡量工作做得好坏的标准进行监测,最终完成更高的目标.而内部控制按照不同目的可分为会计控制和管理控制.其中的管理控制是指针对保证经营方针、决策贯彻,促进经营目标实现的有关控制.有效地实施内部控制,可以在完善企业治理结构、有效绩效管理、规范管理层权力等方面取得成效.

机标关键词：企业内部控制、绩效管理

分类号：F275;F426.61;F832.51

在线出版日期：2022-09-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：90-91