10.3969/j.issn.1672-1632.2020.10.051
医院人才职称晋升管理工作的重要性
随着我国医疗体制改革的持续推进,医院职称晋升的竞争日益激烈.职称晋升工作是医院人才管理工作的重要组成部分,在医院人才管理工作中起着非常重要的作用,能够充分调动医务人员的工作积极性,促使其强化专业知识的储备,为医院的持续稳定发展奠定坚实基础.
医院人才管理、职称晋升、举措
2020-12-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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医院人才管理、职称晋升、举措
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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