以反思文化带动团队作风培养Rethink

摘要：

企业文化理念林林总总,但关注并践行以自我批判为精神内核的反思文化的企业则少之又少.在这方面,华为是个特例.任正非说,二十多年的奋斗实践,我们领悟了自我批判对一个公司的发展有多么的重要,如果我们没有坚持这条原则,华为绝不会有今天.钱学森则指出,科学工作千万不能固执己见,缺乏勇于认错的精神,是会吃大亏的.

在线出版日期：2018-08-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：66-69