内部提拔:谁是继任者

摘要：

一项研究证明,对于资深岗位人员的任用,内部提拔优于外部招聘.内部提拔的好处之一就是可以激励内部员工,有助于让后备人才力量强大而充满活力.招聘总经理秘书 最近,M公司的人力资源经理马丽接到一个招聘需求——总经理秘书.在公司服务了十年的前总经理秘书移居国外,公司需要尽快补充一位.总经理给出的要求是:组织协调能力强,工作认真负责.

在线出版日期：2018-03-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

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