期刊专题

10.3969/j.issn.1672-1632.2016.09.020

关于职业病的问题

引用
Q 我公司年度职业健康体检结果报告显示,有30名员工存在职业禁忌症(27人颈椎退行性改变,报告建议不宜从事视屏作业;3人尿B2微球蛋白偏高,报告建议不宜从事汞作业),公司质量健康安全环保部要求人力资源部考虑为该30名员工调整岗位.请问,我们该如何有效、妥善处理,避免其他部门责任推诿同时也能避免生产安全风险?

健康安全环保、报告、职业禁忌症、视屏作业、职业健康、员工、微球蛋白、体检结果、人力资源、公司质量、安全风险、退行性、人颈椎、责任、显示、生产、人尿、岗位、处理

TP2;TE5

2016-09-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

69

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

人力资源

1672-1632

21-1485/C

2016,(9)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn