期刊专题

10.3969/j.issn.1672-1632.2016.07.011

管培生能否成为管理者的起点

引用
未来的管理者从哪来在去年的世界五百强名单上,中国有106家企业上榜,而其背后的中小企业又有成千上万,中国企业的飞速发展带来一个很现实的问题,谁来管理这些企业?这些管理者从哪里来?中国的企业已经越来越重视管理人才缺乏的问题,越来越多的企业在校园招聘中启动管培生计划,希望招到具有管理潜质的毕业生进入企业,给予丰富的培养资源和岗位历练,让他们成为企业未来的管理者.

中小企业、管理者、中国、世界五百强、校园招聘、培养资源、管理人才、毕业生、启动、名单、岗位

F27;G64

2016-07-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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人力资源

1672-1632

21-1485/C

2016,(7)

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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

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