期刊专题

10.3969/j.issn.1672-1632.2015.05.016

十步解决股权激励关键点

引用
随着人力资本股权化时代的到来,国内涌现出华为、京东、阿里巴巴等一批成功运用股权激励的企业.“某某上市公司实行股权激励三年,利润增长达到479%,股价暴涨20倍”等让人血脉债张的报道不时见诸报端.然而,股权激励毕竟是一把“双刃剑”,成功实施的背后,很可能还存在很多没有解决的股权激励设计关键问题,极易导致企业发展减速甚至衰败.

2015-05-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

63-65

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

人力资源

1672-1632

21-1485/C

2015,(5)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn