让绩效管理有效性更持久

摘要：

@@ 绩效管理系统有效性就是要保证绩效管理系统与企业发展战略、企业目标和企业文化相一致,保证组织员工都能理解并接受此系统,保证在实施此系统的过程中具有较高的效度和信度.

机标关键词：绩效管理有效性

分类号：F270

在线出版日期：2006-07-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：68-69