高潜质的经理人为何外派归来就萌生去意?

摘要：

@@ 林仲良怎么也没有想到,自己本来打算回国大干一场、巩固并提升自己在公司的话语权的,可回国还不到四个月,自己就萌生去意.原因有很多:公司短时间内无法兑现当初的承诺;他发现自己竟然不适应”生于斯长于斯”的”旧”环境;接了几次猎头的电话之后,他发现自己的身价比三年前增长了数倍,具有国外工作背景的经历使他变成了”国际化”人才;而且公司以外还有更大的诱惑和发展机会在向他招手……

机标关键词：话语权、国际化、增长、提升、人才、猎头、经历、环境、电话

分类号：G12;F27

在线出版日期：2008-05-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：51-53