10.3969/j.issn.1000-4149.2014.02.002
自雇与受雇农民工城市居留意愿差异研究
农民工是否打算居留城市,不仅关系到农民工自身的发展,而且对我国的城镇化进程有重要影响。本文使用2012年流动人口动态监测调查数据,运用多元Logistic回归方法,对自雇与受雇农民工城市居留意愿差异及影响因素进行了分析。结果发现,自雇与受雇农民工在城市居留意愿上存在显著差异,与受雇者相比,自雇者更倾向于居留城市。影响农民工城市居留意愿的因素还有文化融合、经济融合、社会参与、心理融合、个人特征和流动特征。自雇者居留意愿更多受到经济因素影响,而受雇者更多受到社会、文化和心理因素影响。最后讨论了上述研究结果的政策意义。
自雇、受雇、农民工、城市居留意愿
C92-05(人口学)
国家社会科学基金项目“农民工的社会融合与心理健康研究”13CRK015;西安交通大学985-3项目。
2014-04-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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