知识管理视角下政府部门创新绩效影响机制研究

摘要：

基于新公共管理理论和资源基础理论，从知识管理视角探究政府部门领导的企业家精神、社会资本对创新绩效的作用机制。通过对华东地区43家单位中212个部门的调研发现：领导的企业家精神正向影响部门创新绩效，部门社会资本与其创新绩效相关性不显著；部门知识管理能力在社会资本与创新绩效中发挥完全中介作用，在领导的企业家精神与部门创新绩效中发挥部分中介作用。

关键词：知识管理能力、社会资本、创新绩效、企业家精神

所属期刊栏目：30

分类号：F062.3;D630(经济学分支科学)

资助基金：国家自然科学基金项目71002035

在线出版日期：2016-11-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：22-25