转型期我国劳资关系协调措施机制的实证研究

摘要：

在问卷调研的基础上对转型期我国劳资关系协调措施机制进行实证研究.利用SPSS软件分析调研数据,得到转型期我国劳资关系的基本状况.进而,构建结构方程模型,探讨诱导产生劳资合作行为的影响因素和协调措施.

关键词：转型期、劳资关系、协调措施、实证研究

所属期刊栏目：28

分类号：F244(劳动经济)

资助基金：国家自然科学基金项目71002063;教育部新世纪优秀人才支持计划项目NCET-12-0939;四川大学青年教师科研启动基金项目2011SCU11035

在线出版日期：2014-05-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：66-70