男女退休年龄规定不平等的合宪性分析
退休制度的争论一直存在,“周香华案”中对男女退休年龄的规定不同是否有违宪嫌疑,男女在退休年龄上的差别是否应该调整等相关问题引发关注。本文通过对男女平等、“歧视”、退休金的争论进行分析,说明我国男女退休年龄规定不平等的合宪性,同时指出其合宪之处是为了保护女性,实现男女实质意义上的平等。
退休年龄、平等、性别歧视、退休金
215
D922.1(中国法律)
2016-11-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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退休年龄、平等、性别歧视、退休金
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D922.1(中国法律)
2016-11-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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