数字治理视域下留学归国人员和海外高层次人才共享机制探索

摘要：

随着信息技术尤其是移动互联网的成熟,技术驱动下的海外引才引智策略与思考日趋紧迫.融合互联网技术、大数据技术、区块链技术等先进方法和技术手段,结合互联网思维,搭建我国智慧化的海外高层次人才资源数据智库.为我国人才需求搭建大数据预测协同机制,为地方需求和海外人才搭建双边精准匹配机制和评价机制,发展激励内生动力机制、海外人才服务保障机制、人才共享平台机制等基础性平台的搭建,实现规模化、信息化和网络化.以各地人社部门已有的信息机构为基础,打破"信息孤岛",建立海外高层次人才需求预测数据汇集机制和人才资源共享机制.本文在已有研究的基础之上,尝试基于大数据分析和互联网信息技术,构建数字化的海外高层次人才治理机制架构思路及海外人才共享机制.

机标关键词：海外高层次人才、留学归国人员、人才共享机制、数字治理、机制探索、治理视域

分类号：C962;F273.1;D63

资助基金：河北省人力资源和社会保障课题数字治理视域下留学归国人员和海外高层次人才共享机制研究JRS-2022-3122

在线出版日期：2023-02-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：21-24