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10.3969/j.issn.1003-1073.2021.06.038

大数据时代下企业人力资源管理的优化路径

引用
随着中国大数据时代深入改革发展,为中国企业的持续性发展作出巨大奉献.人力资源管理作为企业的重要组成部分,不仅影响着企业未来的发展效率、质量,而且影响着企业的整体发展.因此,本篇文章将对大数据时代企业人力资源管理创新内容进行分析研究并对大数据背景下企业人力资源管理情况进行分析,针对企业人力资源管理中存在的问题,提出了管理创新的策略.本文旨在为大数据时代企业人力资源管理的持续性发展提供一些帮助,从而促使整体企业持续性发展.目前,我国信息技术发展迅速,大数据技术已经在各个企业广泛应用,成为新时代背景下新型的生产要素、无形资产和财富,成为我国变革的新机遇.

企业人力资源管理、大数据时代、优化路径

F272.92;F425.15;G271

2021-06-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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人才资源开发

1003-1073

41-1372/D

2021,(6)

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