10.3969/j.issn.1003-1073.2015.04.010
高校人力资源的合理分配探讨
人才培养过程在高校管理中有着十分重要的地位,高校的人力资源是高校教育资源管理的重要组成部分。若是高校的人力资源管理出现问题,会对整个高校教育管理系统造成严重的影响。目前高校的人力资源在分配上存在着一些问题需要解决。笔者就高校人力资源的合理分配进行探讨。
人力资源、高校、合理分配、宏观调控
TP3;F27
2015-04-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
12-12
10.3969/j.issn.1003-1073.2015.04.010
人力资源、高校、合理分配、宏观调控
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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