10.3969/j.issn.1002-7874.2009.03.007
浅析日本《劳务派遣法》的沿革及其影响
本文在对日本<劳务派遣法>的制定和修改过程进行梳理的基础上,分析了其对日本雇佣制度的影响.<劳务派遣法>从最初的立法到后来的大幅度修改,是立法者和各个利益集团之间相互博弈的结果,顺应了日本社会对雇佣制度的改革要求.据此形成的劳务派遣制度使日本传统雇佣制度即"终身雇佣制"得以维持的同时,促进了其向"组合雇佣制"的演进,也给日本劳动力市场和社会造成了新的冲击.
劳务派遣法、劳务派遣、非典型雇佣、组合雇佣制
F27;F2
2009-06-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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