10.3969/j.issn.1002-7874.2006.01.009
在华日资企业经营管理者当地化分析
本文通过对在华日资企业的问卷调查,研究分析了日资企业在华经营管理者当地化的现状以及阻碍其进程的因素.中国籍员工已经成为日资企业经营管理的中坚力量,越来越多的中国人开始在日资企业担任重要职务,推进经营管理者的当地化进程已成为几乎所有日资企业的共识.同时也发现,部分日资企业在华投资时间的长短与经营管理者当地化程度的高低并不完全成正相关关系.
跨国公司、日资企业、经营管理者当地化
F2(经济计划与管理)
2007-05-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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