10.3969/j.issn.1009-8267.2009.12.022
国外商业银行组织架构改革对我国的借鉴
企业的组织架构是其有效运行的制度保证,在目前利率市场化与金融脱媒进程中,客户金融需求多样化带来了客户金融需求的深化.我国商业银行作为企业,在原有经营模式下,按地区划分和行政层次设置的总分机构管理体制出现了许多组织低效特征.本文立足我国商业银行的改革实践,借鉴美国、欧洲及亚洲主要商业银行推行事业部制组织结构的模式特点,对事业部制理念在商业银行应用的基本思路进行分析,并在此基础上提出推动我国银行事业部制改革的合理化建议.
商业银行、组织架构、改革、事业部制
F830.33(金融、银行)
中国矿业大学北京项目
2010-03-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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