10.3969/j.issn.1009-8267.2009.07.014
平等和谐就业法律问题探讨
高校毕业生是宝贵的人才资源和现代化建设的重要生力军,消除大学生就业歧视是构建和谐社会的一个重要因素.本文归纳了大学生就业歧视的几个问题,分析了造成这些问题的原因,提出建立国家宏观调控、法制完备、市场规范、高校指导、媒体监督的和谐就业体系,实现大学生和谐就业.
和谐就业、就业歧视、法律问题
D920.1(中国法律)
江西省社会科学基金06FX01
2009-08-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
52-55