浅析企业并购后的人力资源整合

摘要：

本文就企业并购后人力资源整合的重要性,阐述了如何有效地整合人力资源.主要提出了三点措施:被并购方企业主管人员的选派;对人才的安置;加强沟通.

关键词：企业并购、人力资源整合

分类号：F27(企业经济)

在线出版日期：2005-10-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：104-105