心内科新入科护士规范化培训方法探讨

摘要：

目的:缩短心内科专科护士培训周期,提高其护理理论知识、技能及人文素养.方法:2006～2008年入科护士采用传统带教法,6个月后单独上班;2009～2010年新入科护士采用规范化培训新方法,包括制订培训计划、理论授课、实地示范指导、抢救技能配合演练等,培训3个月.结果:2009～2010年新入科护士检查、考核结果优于2006~2008年入科护士(P<0.05),护理缺陷、投诉明显减少.结论:对新入科护士采用规范化培训方法,可提高其基础、急救、专科护理知识及技能,使新入科护士尽快胜任单独上班.

关键词：心内科专科、专科护理、规范化培训

所属期刊栏目：19

分类号：R192.6(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2013-05-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：115-116