转型时期提升乡镇公务员主观幸福感途径
乡镇公务员是我国公务员的重要组成部分。社会转型时期,由于政府职能转变不到位、行政文化、外部环境、自身素质等诸多因素的影响,乡镇公务员的主观幸福感不高,本文从创建具有中国特色的行政管理体制、构建现代行政文化、优化乡镇工作外部环境、提升乡镇公务员综合素质等方面探讨了提升乡镇公务员的主观幸福感问题。
转型时期、乡镇公务员、主观幸福感
C96(人才学)
2012-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
94-95
转型时期、乡镇公务员、主观幸福感
C96(人才学)
2012-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
94-95
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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