内部提拔还是外部选聘:亚洲一流大学校长选拔模式研究

摘要：

在考察了25所亚洲一流大学的校长选拔模式后发现,采用内部提拔模式的大学占大多数,但不同国家和地区的大学在校长选拔模式上存在较明显的差异；而在同一国家或地区中,不同大学的文化和历史背景也可能带来特定的选择倾向.从成立时间上看,新兴大学相较传统大学更容易接受外部选聘的校长；从国别或地区上看,国际化程度较高的香港的大学校长拥有极高的外部选聘,尤其是国际化选聘的比例,而日本大学的校长则多为本校培养,多具有完整的本校学习和工作经历.

关键词：亚洲一流大学、大学校长、校长选拔

所属期刊栏目：33

分类号：G649.1(高等教育)

资助基金：教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目"人才强校战略的理论与实践研究"09JZD0036-2

在线出版日期：2012-05-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：46-50