组织内隐性知识传播的影响因素及其量化研究

摘要：

分析了隐性知识传播的特点,总结出了组织内部隐性知识传播的一些影响因素,运用微分动力学模型对这些影响因素进行分析,并讨论了影响隐性知识传播的解的主要参数控制,通过案例验证了该模型的有效性,最后提出了在传播过程中改进隐性知识传播效率的途径.

关键词：隐性知识、接触性传播、传授愿意度、平均学习能力、微分动力学模型

所属期刊栏目：26

分类号：G35(情报学、情报工作)

在线出版日期：2007-09-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：69-72