10.3969/j.issn.1002-1965.2002.01.047
试论高校图书馆合并后用人机制建设
论述合并后的高校图书馆在利用外部的有利环境机制来促进内部用人机制建设时,应体现时代改革的要求,重视以人为本的管理理念,以及如何利用非机制的因素来为图书馆事业服务.
高校图书馆、用人机制、质量体系
21
G25(图书馆学、图书馆事业)
2003-09-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
97-98
10.3969/j.issn.1002-1965.2002.01.047
高校图书馆、用人机制、质量体系
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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