基于两类合作网络的科研创新团队成员遴选研究——以中国科学技术信息研究所为例
文章提出了基于显性合作网络和隐性合作网络的两种团队成员遴选方法,并以中国科学技术信息研究所为例进行了实证分析.研究发现,显性合作网络适合以人为中心来遴选团队成员,隐性合作网络适合以研究主题为中心来遴选团队成员.具体团队组建时可以综合使用这两种方法.
显性合作网络、隐性合作网络、创新团队、社会网络分析
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2011年教育部人文社会科学研究青年项目"学术机构知识图谱构建及其应用研究"的成果,项目11YJC870024
2013-12-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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