乐观对待技术创新对就业的影响

摘要：

中国是个人口大国,除了保证在岗人员的就业稳定外,每年还需要给数以千万计新增劳动力提供就业岗位,所以就业一直是全社会关心的最大的民生问题.最近经常会听到人们议论机器人、人工智能等新技术对就业的影响,大家对"机器换人"似乎都很悲观,认为未来"机器会将人们驱逐出就业市场".且有数据为证,牛津大学近期一份报告预测,未来25年内,人类高达47%的岗位将消失.也有机构预测,美国有47%、经合组织国家有57%、发展中经济体有2/3、全球则有1/2(相当于20亿份工作)的就业岗位岌岌可危.观察周围不难发现,在某些领域的确已经出现了人工智能(机器人)取代劳动力的现象,自动化带来的失业率增长,对于欲以人力资源赢得先机的发展中国家来说形势尤为严峻.但这并不能说明新技术的进一步发展就一定会引发大规模的失业.回溯历史,关于技术驱动下的结构性失业和大规模工作流失的预言其实并不新鲜,它们总是与历史上出现的重大生产技术的发展(科技革命和产业革命)与影随行,但每一次的预言都未曾兑现.相反,每一次技术变革却都推动了生产力的发展和就业的增长.

机标关键词：技术创新

所属期刊栏目：16

分类号：F124.3;F273.1;F426.7

在线出版日期：2018-01-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：前插2