论企业文化对人力资源管理的作用

摘要：

人力资源管理在企业管理中发挥着不可或缺的作用,对企业员工的工作成效有着直接的影响,因此企业需要重视并加强人力资源管理.企业文化对于人力资源管理发挥着积极的作用,有利于解决人力资源管理中的不足.本文首先简要介绍了企业文化对人力资源管理的作用,分析了企业文化在人力资源管理中存在的问题,最后就发挥企业文化的积极作用所采取的措施进行了深入的分析探讨.

关键词：企业文化、人力资源管理、企业管理

分类号：C29(企业)

在线出版日期：2022-10-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：85-88