如何实现高校人性化管理机制
人性化管理是高校工作机制改革必然要遵循的工作方向。因此,人性化管理能够有效确保高校管理目标的实现。可见,在高校进行人性化管理能够使老师及学生形成良好的互动,促进管理效果的显著提升。本文首先论述了人性化管理与高校发展的内在关系,然后分析了高校在人性化管理过程中的现状,最后提出相应解决策略,希望对提升高校人性化管理水平起到积极的借鉴作用。
高校、人性化管理、教师、学生、策略
G747(华侨教育、侨民教育)
2014-10-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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