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企业间合作创新绩效的影响因素及机理——基于社会网络视角的理论分析

引用
合作创新已成为企业获取竞争优势的一种新途径.基于社会网络的视角,通过理解关系型资源、网络密度及知识管理如何影响企业间合作创新绩效,可以发现:关系型资源对知识管理以及知识管理对合作创新绩效有着正向影响作用,知识管理和网络密度在关系型资源和合作创新绩效中具有中介作用和调节作用,合理利用关系型资源、适当控制网络密度等措施能够促进企业间的合作创新.

关系型资源、网络密度、知识管理、合作创新绩效

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F273.1(企业经济)

国家自然科学基金项目71073078;江苏省2013年度普通高校研究生科研创新计划项目CXLX13_444

2014-03-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共9页

89-97

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南京工业大学学报(社会科学版)

1671-7287

32-1653/C

12

2013,12(4)

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