10.3969/j.issn.1008-6757.2010.04.067
关于教师考核评价指标的调查与分析
本文简要介绍了层次分析法(AHP)的应用原理,重点从利用AHP法进行绩效考核的设计思路,并对高校教师考核评价体系中各个指标的权重做出了详细的分析和评价,最终对高校教师考核中的侧重做出了总结和思考.
层次分析法、高校考核评价体系、教师
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G451.1(教师与学生)
广东女子职业技术学院校级课题《基于AHP法的高职院校教师考核指标研究》研究成果
2010-09-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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