关于深化高校人事制度改革的几点思考

摘要：

近几年来,各高等学校在各方面积极推进人事制度改革,但改革进程与各项事业的发展仍存在着不适,这制约着高校的发展.为此,必须继续深化人事制度改革,以科学发展观为指导,积极推进全员聘用制,健全激励机制,改革校内分配制度,完善评价机制.坚持走规模、结构、质量、效益统一的发展之路,从而促进高等教育持续发展.

关键词：高校、人事制度、竞争机制、分配制度

所属期刊栏目：9

分类号：G647.23(高等教育)

在线出版日期：2007-12-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：92-94