10.13347/j.cnki.mkaq.2019.01.059
矿工意向性不安全行为的突变模型研究
为了研究矿工意向性不安全行为的发生机理,依据计划行为理论(TPB)和突变理论,建立矿工意向性不安全行为的评价指标体系,构建矿工意向性不安全行为的燕尾突变模型.借助燕尾突变模型,分析矿工意向性不安全行为的形成过程,解释了在主观规范、知觉行为控制和行为态度的综合影响下,矿工意向性安全行为状态的突变过程,并总结出发生意向性不安全行为的3种情况.从安全培训、企业文化、监督体系3个方面提出维持矿工意向性安全行为状态稳定性的相关策略.
煤矿安全管理、计划行为理论、突变理论、意向性不安全行为、燕尾突变模型
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TD79+1(矿山安全与劳动保护)
国家自然科学基金优秀青年科学基金资助项目51422404;山西省高校哲学社会科学研究项目2015310;2015年山西省研究生教育改革课题研究资助项目晋教研函〔2015〕3号;太原理工大学煤炭产业科学发展研究中心开放基金资助项目201701
2019-08-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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