10.16221/j.cnki.issn1671-1084.2022.02.001
乡村振兴战略背景下广西农村人力资源开发研究
由于区位与民族因素相互交织激荡、观念僵化与经济落后相互牵制、财富虹吸效应与从众心理双重作用,广西农村人力资源呈现人口基数大、素质低、流失严重等现状.而乡村振兴的关键须在尊重事实、因地制宜的原则下,谋求通过人力资源开发去撬动农村经济内生动力.基于此,提出广西农村人力资源开发对策:通过更新观念、干群徙木立信交流夯实人力资源根基;深化产业结构和布局,多渠道加速人力资本积累;完善教育与医疗体制,提高农村劳动力素质;优化乡村人文环境,形成人才聚集效应.
广西农村、乡村振兴、人力资源开发
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F323.6(中国农业经济)
广西哲学社会科学规划研究项目21FFX013
2022-05-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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