10.3969/j.issn.1003-2576.2013.05.010
加强国有粮食企业负责人监管的思考
近年来,旺苍县粮食局通过全员了断劳动关系,加快国有粮食企业劳动用工制度改革,建立起了双向选择用人制度,打破了国有粮食企业"大锅饭"、 "铁饭碗",对国有粮食企业负责人实行了聘任制,企业负责人也变成了"打工者".加强对国有粮食企业负责人的监督和管理,促使企业负责人廉洁从业,给我们提出了新的思考.
国有粮食企业、企业负责人、用工制度改革、监督和管理、用人制度、双向选择、劳动关系、铁饭碗、聘任制、粮食局、大锅饭、廉洁、打工
F27;F83
2013-10-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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