期刊专题

10.3969/j.issn.1008-6749.2011.01.010

民营科技型企业人力资源管理现状与战略对策

引用
民营科技型企业要持续发展的关键在于人力资源管理.分析了当前民营科技型企业人力资源管理在用人理念、管理体制、激励机制、人才流失等方面存在的问题,指出民营科技型企业人力资源管理的战略定位是培养、开发企业独特的、竞争对手难以模仿的人力资源特性,提出了民营科技型企业人力资源管理的对策.

民营科技型企业、人力资源管理、问题、人力资源特性、对策

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F272.92(企业经济)

2011-04-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

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丽水学院学报

1008-6749

33-1333/Z

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2011,33(1)

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