基层领导干部职业倦怠及缓解策略

摘要：

@@ 目前,对一些心理素质较差、工作压力较大、经济负担过重的基层领导干部而言,由于主观愿望与客观现实之间的巨大反差,加上缺乏足够的能力和策略来应对,往往难以控制自己的情绪和行为,出现了思想消沉、信仰异化、行为退缩、逃避责任、混天度日、工作上听之任之、得过且过等现实问题.

机标关键词：基层领导干部、职业倦怠、行为、信仰异化、心理素质、现实问题、工作压力、负担过重、主观、责任、愿望、思想、情绪、能力、控制、客观、经济、反差、策略

分类号：D69;D64

在线出版日期：2010-04-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：60-62