干部职务晋升不正之风探源

摘要：

改革开放以来,我国干部职务晋升机制得到了不断的完善.但是从实践来看,干部职务晋升中还存在种种违反组织人事纪律的不正之风,主要原因在于干部管理体制自身的缺陷、干部职务晋升缺乏民主监督、考察失真及用人责任追究制度的缺失.优化干部职务晋升机制应在"扩大民主、加强监督、完善考核、用人失责追究"上下工夫.

关键词：干部职务晋升、不正之风、优化途径

分类号：D630.9(国家行政管理)

在线出版日期：2007-03-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：127-130