期刊专题

10.3969/j.issn.1007-7243.2011.23.040

遭遇工伤劳动者该如何维权?

引用
劳动者遭遇工伤,不仅可以从社会保险机构获取工伤待遇,在特定情况下也有权直接从用人单位获得工伤赔付. 未办工伤保险,单位必须对应赔偿 [案例]:廖娟系一家公司女工.2011年1月2日,廖娟在工作中因机器发生故障被夹伤右腿,经诊断为右小腿损毁伤,血管神经挫断、撕脱,脚腓骨开放性骨折,脚足部皮肤挫裂伤,并进行了截肢手术.三个月后,人力资源和社会保障部门认定廖娟为工伤,劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残四级.可由于事前公司为节约支出,并没有为廖娟办理工伤保险,致使廖娟无法从社会保险机构获得工伤待遇,廖娟遂诉请判令公司担责.

工伤劳动者

D922.5

2012-07-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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劳动保障世界

1007-7243

22-1354/F

2011,(23)

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