高职辅导员队伍职业化建设新探
在解决了高职辅导员“入编”等最为关切的问题之后,辅导员队伍的工作态度、工作表现和工作绩效等方面却没有得到应有改善和提高,其根本原因应该是辅导员队伍的职业化建设的滞后问题.文章分析当前高职辅导员队伍职业化相对滞后的主要问题及其原因,提出高职辅导队伍职业化建设的措施和路径.
高职院校、辅导员队伍、职业化、建设
G64;G45
广西高校思想政治教育理论与实践研究科研课题"高职院校高水平辅导员班主任队伍建设研究"桂党高工宣[2007]82号,主持人:潘堂忠
2012-05-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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