高新技术企业中的团队反思：量表开发与两层次验证

孙锐1张文勤2

1.南京财经大学; 2.中国人事科学研究院;

摘要：

团队反思是影响团队创新与团队效能的一个关键因素。本研究通过借鉴国外相关研究结论、国内企业访谈与小组讨论，编制了高新技术企业中团队反思问卷。对预试成员样本数据的探索性因素分析表明，团队反思为三因素结构，即任务反省、过程反省与行动调整；对正式研究成员样本数据的验证性因素分析证实了结构模型的合理性；对所有团队样本数据的两层次验证性因素分析表明，团队反思的三因素结构在个体层次与团队层次均得到了验证。团队层次数据的描述性分析以及团队反思与团队创新的关系分析表明，团队反思量表具有较好的信度和效度。

关键词：团队反思、团队反省、行动调整、两层次验证

所属期刊栏目：33

分类号：F270(企业经济)

资助基金：教育部人文社会科学研究项目10YJC630390;国家自然科学基金项目71102148,71172109;江苏高校优势学科建设工程项目资助

在线出版日期：2012-12-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共12页

页码：26-36,105