组织知识共享能力的测评与识别方法
知识共享是组织知识管理的核心,如何测评与识别组织的知识共享能力是有关知识共享研究的一个重要课题.在本文,首先给出了组织知识共享能力的概念,分析了构成组织知识共享能力的两个维度:技术能力与非技术能力,在此基础上,构建了基于组织知识共享能力两个维度的测评指标体系;然后,给出了一种基于二元语义信息处理的知识共享能力测评方法,并建立了识别组织知识共享能力的矩阵模型,通过该模型可分析组织知识共享能力的强弱及成因;最后给出了一个实例分析,说明了本文给出方法的实用性和有效性.
知识管理、知识共享、组织知识共享能力、指标体系、测评方法
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F270(企业经济)
国家杰出青年科学基金资助项目705250022006.1-2009.12;国家教育部高等学校博士学科点专项科研基金资助项目200401450182005.1-2007.12;东北大学流程工业综合自动化教育部重点实验室资助项目JCLL-01-052005.10-2007.12
2008-07-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共7页
61-66,43