10.3969/j.issn.1007-3973.2012.03.090
独立学院学生“就业难”现象的主观因素分析
独立学院学生“就业难”现象约成因是复杂的,既有客观方面的因素,也有主观方面的因素。通过分析独立学院未就业应届毕业生的几种情况,剖析独立学院学生“就业难”的主观原因,主要是大学生自身在思想观念和素质上与社会的需求存在偏差,不能适应新的就业形势。
独立学院、就业难、主观因素
G645(高等教育)
湖南农业大学东方科技学院教改课题DB2011030
2012-06-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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