10.3969/j.issn.1006-2815.2009.03.006
中国传统文化观对员工沉默行为的影响分析
员工是组织最宝贵的资源,可以从不同角度提出有利于组织发展的观点和建议.然而深受中国传统文化观念的影响,中国员工普遍不善于表达意见而经常保持沉默行为.文章通过对陕西省渭南地区4所中小学的231位一线教师进行施测,研究了中国传统文化观对员工沉默行为的影响.
传统文化观、员工沉默行为、影响
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F272.92(企业经济)
2009-11-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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